霍兰德SDS（Strong Interest Inventory）职业兴趣测试是一种凡俗诳骗于职业磋磨与聘请的测评器具，旨在匡助个东说念主了解本人的兴趣类型，并据此推选合乎的职业标的。该测试基于好意思国心思学家霍兰德（John L. Holland）提议的“职业兴趣类型表面”，将东说念主的职业兴趣分为六种基本类型：实际型（R）、磋磨型（I）、艺术型（A）、社会型（S）、企业型（E）和老例型（C）。

通过SDS测试，个体不错获得一个详实的兴趣讲演，暴露其在六个维度上的得分情况。这些效果不仅有助于识别个东说念主的兴趣偏好，海南轩美网络科技有限公司还能揭示其潜在的职业倾向。举例，海南轩美网络科技有限公司实际型的东说念主连接心爱出手操作，海南轩美网络科技有限公司黄山湖轮得矿业有限公司、销售蛇纹石及其矿产品合乎时间类或膂力工作类责任；而社会型的东说念主则更倾向于与东说念主打交说念，合乎西席、服务等行业。

SDS测试不仅适用于学生择业，也常用于职场东说念主士的职业转型与自我进步。它提供了一个科学、系统的参考框架黄山湖轮得矿业有限公司、销售蛇纹石及其矿产品，使个体在任业聘请时更具标的性和主动性。相关词，需要堤防的是，兴趣仅仅职业聘请的一个方面，还需麇集才调、价值不雅等玄虚成分进行考量。总体而言，霍兰德SDS测试是探索职业兴趣、扬弃职业匹配的弥留器具。